萊瑪科技堅持“以人為本、以人為先”,
針對新進人員,由公司人力資源部組織,專人負責講解公司的各項規章制
度、企業文化等必備知識。 同時外聘專家對員工職業生涯、員工商務禮儀等方面進行培訓、聘請行業技術專家開設
專業知識講座。 在試用期間,建立完善的培訓體系,幫助每位員工實現個人的職業理想。


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